BatasRegulatory Pagsunod

Paano ibalik ang gawa ng libro

Ang mismong pagkakaroon ng trabaho libro ay pinaghihinalaang sa pamamagitan ng modernong mga residente ng Russia bilang isang uri ng legacy ng nakaraan. Gayunman, ang dokumentong ito ay hindi sa anumang Nagmamadali upang bumalik sa oras. Maraming mga tao gamitin ang mga rekomendasyon ng European tradisyon ng pangangalap ng mga nakaraang mga employer. Sa isang banda, talagang - employer kailangang malaman kung paano mga tao ay nagtrabaho bago, ngunit hindi sa kung ano ang posisyon at kung saan siya ay naka-enroll. Sa kabilang dako, kasaysayan ng trabaho - ay isang dokumento opisyal na kinukumpirma ang iyong karanasan sa trabaho. Lahat tayo ay may upang makakuha ng isang trabaho (ibig sabihin, ang opisyal na employment), at sa katandaan - isang kampanya para sa pension disenyo. Samakatuwid, ang tanong ng kung paano upang ibalik ang trabaho ng libro, kung ito ay nawala o hopelessly flawed - ay hindi naka-idle.

Wala sa amin ay hindi maaaring nakaseguro laban sa pagkawala ng mga personal na mga dokumento. Ang mga dahilan para sa maraming, ito ay hindi kinakailangan upang magbilang ang mga ito lahat. Pero dapat nating tandaan na ibalik ang mga trabaho ng libro sa kanyang orihinal na anyo ay imposible. Ang batas ay nagbibigay lamang para sa mga posibilidad ng issuing isang duplicate. Ang tampok na ito ay dapat na malaman ng hindi bababa sa pagkatapos ay hindi siya maapektuhan din ng mga pandaraya na nangangako ng isang kopya ng nawala dokumento. Isaisip na ang aming mga bansa ay nagbibigay ng pananagutan para sa paggamit ng palsipikado mga dokumento, kabilang ang mga kriminal.

Paano ibalik ang gawa ng libro bilang kapalit laki sa layaw

Ang problemang ito ay malulutas pinaka-simple. Kung ang iyong kasaysayan ng trabaho ay nawala ang kanyang orihinal na itsura (sinunog, nahulog sa tubig, gutay-gutay), at sulatan mo ng naging hindi nababasa, dapat kang mag-aplay para sa isang duplicate. Ayon sa kasalukuyang mga regulasyon ng Russian Federation Government, tumangging mag-isyu ng duplicate ng mga organisasyon ay may lamang walang karapatan. Kaya huwag dalhin ang kaso sa kabuuang pagkawala ng impormasyon maitatala sa iyong dokumento. Pagkatapos ng lahat, ang anumang mga kamalian sa pagkumpleto ng mga aklat, una sa lahat, makakaapekto sa iyong mga interes.

Ipinapanumbalik ang gawa aklat sa kaso ng pagkawala

Paghahanap ng pagkawala ng trabaho record, agad na makipag-ugnay sa iyong huling employer. Matapos ang 15 araw pagkatapos naisumite mo ang isang application para sa pagpapanumbalik, ikaw ay bibigyan ng isang dobleng upang palitan ang isang nawala dokumento. Ang mahalagang punto. Bago mo ibalik ang work book, ay dapat na dumalo sa pangongolekta ng impormasyon tungkol sa iyong trabaho. Kinakailangang mga order sa pag-hire at pagpapaalis, kontrata sa pagtatrabaho, impormasyon tungkol sa mga promo at rewarding. Sa pangkalahatan, ang lahat ng bagay na ikaw ay magagawang upang mangolekta. Pagkatapos, sa duplicate na, bilang karagdagan sa impormasyon tungkol sa iyong pinakabagong mga trabaho at magsulat tungkol sa pangkalahatang seniority, ipasok ang impormasyon na ibinigay. Kung ito ay hindi posible upang mangolekta ng naturang impormasyon, ang mga dobleng ay hindi isama ang mga panahon ng trabaho sa iba't-ibang mga organisasyon at mga posisyon gaganapin doon, maliban ang huling. Ang isang kabuuang karanasan halaga ay ipinahayag sa isang simpleng halagang numero ng nagtatrabaho araw, buwan at taon.

Paano ibalik ang mga work book, employer kung ito ay nawala

Work-book dapat na nag-iingat sa departamento ng mga kawani organisasyon, kung saan ka nagtatrabaho, karapatan up hanggang sa araw ng inyong labas. Sa kasamaang palad, may mga kaso kung saan ang employer loses nito. Ang dahilan para sa na maaaring maging trivia kapabayaan o emergency. Sa kasong ito, ang aklat ay naibalik sa pamamagitan ng isang gawa iguguhit up sa pamamagitan ng isang espesyal na convened komisyon. kasapi nito ay dapat kinakailangang isama ang mga kinatawan ng mga lokal na pamahalaan, labor kolektibong at mga unyonista.

Kaya, ang pagkawala ng trabaho record ay hindi lamang isang kapus-palad aksidente. Mga problema sa kanyang paggaling ay maaaring tumagal ng maraming pagsisikap. Tip isa: na tindahan ng impormasyon tungkol sa kasaysayan ng trabaho ng mabuti. Pagkatapos ng lahat, sa kabila ng paulit-ulit na pahayag tungkol sa pagkansela ng mga libro paggawa, sa araw na ito ang mga ito ay mga opisyal na dokumento at ay legal na may bisa.

Similar articles

 

 

 

 

Trending Now

 

 

 

 

Newest

Copyright © 2018 tl.birmiss.com. Theme powered by WordPress.